経営 - デザイン新聞

エコアクション21とは？取り組み内容を併せて解説！

環境問題が、提言された歴史は古く、人間が大規模なビジネスとして産業を展開し始めた産業革命時代から、人類活動が環境に与える負荷が大きくなってきたとも言われています。現代では、地球環境への負荷を軽減しつつ人類の産業活動を維持・発展させていこうという、い […]

SDGs

昨今では、「SDGs」や「サステナビリティ」「カーボンニュートラル」などの用語が、メディアなどで度々登場します。それぞれ厳密な意味は知らずとも「なんとなく環境によい」という程度の認識である用語も少なくないでしょう。そのような中で、企業が一連の営 […]

SDGs

「サスティナビリティ」という言葉をご存知ですか？ビジネスの世界においても、「サスティナビリティ」という言葉は、すっかり普及してきました。しかし、その言葉の本質的な意味や、ビジネスにおけるメリットなどについては、知らない方も少なくありません。また […]

経営

近年、「DX」という用語が注目を集めています。メディアや大手企業もこぞって「DX化を推進する」「DX人材の確保」というように、すっかり定着しつつあります。しかしながら、DXとはそもそも何なのか、DX人材とはどのような人材のことを指すのかということ […]

人材ポートフォリオとは人材ポートフォリオとは、企業に必要な人材のタイプを分析するためのツールです。人材ポートフォリオを用いて、どんなタイプの人材が必要なのか、今どんなタイプの人材がどこにどれだけいるのかを分析します。適材適所を徹底し、企業の業務 […]

経営

企業の第一義的な存在意義とは、利益を上げることです。企業は、営業行為によって収益を生み出し、その収益によってさらなるビジネスの拡大を目指します。従来、企業が着目するべきは、究極的にはそれのみであるという考え方もありました。しかし、現代の社会にお […]

現在、良い人材に長く働いてもらい、生産性を上げるための働き方改革が企業のあらゆる分野で問われています。経営マーケティング・人材マネージメントなど様々な分野でどうすれば質の高い結果を導き出せるのか？どの企業も重要視し始めているテーマです。その答えが […]

経営

人材マネジメントとは人材マネジメントとは、企業のビジョンや経営目標を達成するために、戦略的に人材を管理することを指します。現代において、競合他社との差別化や、競争力の優位性を保ち強化していくために、適切な人材の配置や育成をしていくことが、重要とな […]

経営

ニューロロジカルレベルとは、どんな理論なのかをご存知でしょうか？「聞いたことはあるけど、詳しくは良く分からない」という方も多いと思います。そこで、この記事では意識の6段階とは何を表すのか、それを知ることでビジネスの何に役立てるのかについて解説して […]

経営

みなさん、「BPR」という言葉をご存じですか？ BPRとは業務の進め方を再設計することを言います。 BPRを行うことで業務改善や、顧客満足度と従業員の満足度の向上などさまざまなメリットが見込まれます。しかし、BPRを行う際には何点か注意するべきポイ […]